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Mettre en œuvre les obligations relatives à la gestion des relations collectives

  • Composante

    Institut d'Administration des Entreprises (IAE)

Description

La gestion des relations collectives aborde le fonctionnement des institutions de représentations du personnel. Au-delà de l'aspect réglementaire, le cours montre l'intérêt de favoriser un dialogue social constructif. 

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Heures d'enseignement

  • CMCM25h
  • P-SJPSimulation et jeu pédagogiques10h

Programme détaillé

1. Le contrat de travail (types de contrat et clauses spécifiques),

2. La durée du travail,

3. Les congés payés,

4. La rupture du contrat de travail et ses suites

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Bibliographie

Droit du travail, G. AUZERO D. BAUGARD E. DOCKES, Dalloz, 32e éd., 2019 -; Droit social DCG 3,

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