Parcours SARADS

Le chargé d'études actuarielles a un rôle essentiel dans le domaine de l'actuariat, qui consiste à évaluer et à gérer les risques financiers liés à l'assurance et à la finance. Ils utilisent des techniques actuarielles, statistiques et financières pour analyser les données et modéliser les événements futurs, en particulier en ce qui concerne les sinistres, les primes, les investissements et d'autres facteurs financiers. Le chargé d'études actuarielles est chargé de réaliser des analyses techniques approfondies pour aider les entreprises d'assurance, les sociétés de gestion de fonds, les organismes de retraite et d'autres entités à prendre des décisions éclairées. Leur travail comprend généralement les tâches suivantes :
- Collecte et analyse des données : recueillir, traiter et analyser des données financières, statistiques et démographiques pertinentes pour évaluer les risques.
- Modélisation : concevoir des modèles mathématiques et statistiques pour prédire les événements futurs, tels que les taux de sinistres, les rendements d'investissement, les coûts futurs, etc.
- Tarification : déterminer les tarifs appropriés pour les produits d'assurance en fonction de l'évaluation des risques.
- Gestion des réserves : suivre et gérer les réserves financières nécessaires pour faire face aux engagements futurs de l'entreprise envers ses clients.
- Évaluation des actifs : évaluer les actifs financiers et les investissements pour garantir la solvabilité de l'entreprise.
- Gestion des risques : identifier, évaluer et gérer des risques auxquels l’entreprise est exposée (risques de souscription, de marché, de crédit et opérationnels).
- Conformité réglementaire : assurer la conformité aux réglementations financières et d'assurance en vigueur.
- Rapports et communication : préparer des rapports et communiquer les résultats de l'analyse actuarielle aux parties prenantes internes et externes.

La formation est ouverte à l'alternance en entreprise dès le M1. L'alternance est possible naturellement en M2. L'alternance n'est pas obligatoire : un stage est possible en M1 et en M2. Un candidat admis en M1 sur la voie formation initiale/formation continue via Mon Master a la possibilité de faire sa première année en alternance dans la mesure où il peut signer un contrat d'apprentissage jusqu'à 3 mois après la rentrée.

Pour ce faire, ils s’appuient sur un référentiel de compétences qui atteste leur capacité à :
- Analyser une situation au regard de son contexte et de ses enjeux, pour reformuler la demande.
- Qualifier les données utiles pour la réalisation de l’étude.
- Mobiliser les outils statistiques ou actuariels pertinents pour réaliser l’étude.
- Communiquer les résultats de l’étude en informations utiles pour aider à la décision.
- S'interroger sur l’étude réalisée pour enrichir les pratiques des acteurs.
- Travailler en équipe.
- Construire son projet professionnel.
- Agir en situation professionnelle.

Les fondamentaux du Master sont les suivants  :

• S’appuyer sur le référentiel des compétences métiers et son évolution pour définir le programme pédagogique de la formation.
• Un suivi et une évaluation des compétences à acquérir
• Un accompagnement personnalisé de l’apprenant.
• Des expériences professionnelles longues sur deux ans (alternance possible dès le M1) : stage de 3 mois minimum en 1^ère année ou contrat d'apprentissage de 12 mois en première année ; stage de 4 mois minimum, contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage de 12 mois en 2^ème année.
• Des collaborations étroites avec les professionnels de l’assurance, de la banque, de la finance et de la protection sociale.